（通讯员：孟军）为深度了解孝感市基层医疗卫生机构用人需求，优化人才培养方案，推动2026届毕业生高质量就业，服务地方基层卫生事业，近日，卫生技术学院党总支书记程瑛带队赴应城市，深入应城血防医院、应城市精神卫生中心等医院开展访企拓岗专项行动。

座谈会上，两家基层医疗机构负责人详细介绍医院发展现状、特色业务、人才队伍建设及岗位缺口情况，双方围绕基层医疗用人标准、毕业生就业输送、校院协同共建等重点内容展开深入交流。结合当前基层医疗行业发展态势，院方针对学院专业课程设置、学生实操能力培养、职业素养提升等方面提出务实可行的优化意见。应城市血防医院党支部书记、院长王永华建议学校要培养懂信息化的医院管理专业人才，懂查、筛、防、治、管、教的全科医疗人才，懂与临床相结合的急诊、急救复合型人才，懂卫生法律法规的卫统专业人才等，诚挚欢迎学院优秀毕业生到应城基层医疗机构干事创业，携手助推本地医疗卫生事业共同发展。

程瑛介绍学院专业建设、实训教学及2026届毕业生整体素质情况。她表示，学院扎根地方、服务基层医疗发展，核心目的是精准对接一线岗位实际需求，打通人才培养与就业输出的双向衔接通道。学院期待持续深化医教协同长效合作，不断完善人才培养模式，全面提升学生岗位适配能力，推动校院资源互通、人才共育、发展共赢。

本次走访调研摸底基层医务岗位任职能力要求、康复治疗技术专业需求情况、就业发展空间与人才供给短板。学院将结合调研成果，动态优化人才培养方案，强化实践教学，精准拓展基层优质就业岗位，引导毕业生服务地方基层医疗，持续为区域医疗卫生事业高质量发展输送高素质技术技能型人才。

（审核：程瑛）